知牛财经推荐位规则

2016-06-30

尊敬的财经讲师、ow:

为了把最优质的直播内容、最优质的讲师推送给用户,我们采用打分制+关键数据排名双重选拔机制作为上推荐位的标准。选拔机制糅合了人工与数据,让结果相对客观,让标准相对单一有效。(讲师不需要邮件申请,只要有开播,官方后台即能生成数据)


一、打分制是什么?
1.打分的目的是对优质讲师形象的刻画,考核内容有:技术水平(实盘、复盘、课程三者取其一)、展示形式、个人魅力、表达能力、直播场景。(参考下图)

2.讲师直播内容若包含实盘、复盘、课程等,工作人员会根据讲师最经常直播的一种形式做考核,举个例子,王老师经常直播复盘内容,他的考核内容则为:复盘、展示形式、个人魅力、表达能力、直播场景。

3.总分为100分,技术水平(实盘、复盘、课程)占40分,个人魅力与表达能力各占20分,展示方式与直播场景各占10分。

4.打分采用多人加权平均制,以客观、公平为原则,尽量减少主观误差。

5.合格分数线为60分,合格讲师将进入推荐池,在股市直播中展示推荐。

 
打分制仅作初步推荐使用,若想获得首页更优质推荐位,则需结合关键数据排名情况。


二、关键数据排名是什么?
1.采用关键数据做非人工参与的筛选,关键数据目前的定义包括四种:单次讲师开播的用户平均留存时长,用户平均留存时长占单次开播总时长比重,最高在线人数,营收。关键数据仅供平台工作人员参考,暂不对外开放。

2.停留占比>停留时长>最高在线人数>营收,以上4项数据均需开播才可产生数据。停留时长和占比为主,最高在线人数与营收为辅,用户愿意停留在某讲师直播间的时间越长,说明越是被该讲师所讲内容吸引,当停留时长与占比这两个关键数据差别不大时,会参考最高在线人数与营收这两个关键数据进行排名,推荐位会根据排名情况进行安排。排名每周更新一次,重新排名,不做累计。

3.在某些特殊情况下,会针对单项数据非常出色的讲师做特别推荐。



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